Главная  | Новости  | В мире | Крупные компании сократили выплаты бонусов

Новость

Крупные компании сократили выплаты бонусов

61,5% крупных компаний, по данным исследования RosExpert Knowledge Center, по итогам минувшего финансового года не полностью выплатили бонусы менеджерам, а еще 26,9% отложили выплаты.

Газпромбанк отказался от выплат совету, сообщают "Ведомости". Зато Сбербанк решил, что как минимум один его директор, самый именитый, достоин рекордных выплат - 428 571 евро. Это старший партнер McKinsey Раджат Кумар Гупта.

Сопоставимые доходы получат и директора "Газпрома", не являющиеся госслужащими: 15,1 млн руб. - рядовые директора, 17,5 млн рублей - зампред совета, руководитель "Газпрома" Алексей Миллер.

Но себе они этих денег не оставят - все пойдет на благотворительность: Миллер отдаст все деньги Санкт-Петербургской православной духовной академии, его заместитель Александр Ананенков, также входящий в совет, думает о помощи строящемуся храму в Петропавловске-Камчатском.

Многие компании решили отказаться от выплат директорам. Например, ОГК-1, "АвтоВАЗ" или "Газпром нефть". Ее совет рекомендовал собранию рекордные выплаты - почти 17 млн долларов, но "Газпром" проголосовал "против".

Больше всех, похоже, не повезло менеджерам "голубых фишек": "Газпром" начислил 125 млн рублей годовых бонусов топ-менеджерам, но не факт, что они будут выплачены, сказал зампред правления концерна Андрей Круглов.

В этом году, скорее всего, не будет и второго этапа опционной программы (в 2008 годй на нее пошло 0,0072% акций "Газпрома"). Пока не выплатила бонусов и "Роснефть": компания думает, не выплатить ли их акциями. "АвтоВАЗ" официально объявил, что бонусов по итогам прошлого года не будет.

Может сэкономить на руководстве и Сбербанк: на прошлой неделе зампред правления банка Белла Златкис заявила, что бонусы топ-менеджерам выплачены только за девять месяцев, этим решено ограничиться. Но в целом "Сбер" не намерен экономить на сотрудника. Ранее об отказе от выплаты бонусов объявляли Альфа-банк, Банк Москвы и ВТБ.

Режут бонусы и авиакомпании, больше всех пострадавшие от высоких цен на топливо. "Ютэйр" не заплатит бонусов ни менеджерам, ни другим сотрудникам. "Аэрофлот" перечислил 687 млн рублей на вознаграждение всему персоналу - почти вдвое меньше, чем в 2007 году, бонусы топ-менеджеров тоже срезаны на 50%. Настолько же сократились премии и в "Трансаэро", в том числе для гендиректора.

 

29 июня 2009 г.
По материалам www.newsru.com

Главная новость

19.04.11 (06:43)

Ученые: радиоактивность Фукусимы-1 в 20 раз выше чернобыльской

Мощные взрывы на АЭС стали результатом некомпетентных решений.

Новости

29 июня 2009 (12:33)

Россель полон решимости спасти Баранчинский электромеханический завод

Некогда работавший в три смены, насчитывавший в своем штате свыше восьми тысяч трудящихся, ныне завод пугает тишиной.

29 июня 2009 (12:25)

Долги по зарплатам на предприятиях Первоуральска продолжают расти

В начале этого года прокуратурой Первоуральска была проведена проверка предприятий-должников.

29 июня 2009 (06:33)

Сделка по покупке Opel может сорваться – Греф не хочет переплачивать

Это первое заявление руководства Сбербанка о том, что покупка немецкого Opel может быть сорвана.

29 июня 2009 (06:26)

Крупные компании сократили выплаты бонусов

Многие компании решили отказаться от выплат директорам.

29 июня 2009 (02:27)

РФ смягчает закон о некоммерческих организациях

Госдума РФ одобрила в первом чтении поправки президента Дмитрия Медведева, смягчающие закон о некоммерческих организациях.

29 июня 2009 (02:21)

Размер пособия по безработице не сократят

Об этом заявил накануне премьер-министр России Владимир Путин, отвечая на предложение лидера фракции ЛДПР Владимира Жириновского заменить пособие по безработице на «натуральную работу».

29 июня 2009 (02:15)

В России прибавится безработных

Число безработных осенью увеличится за счет бывших дачников и выпускников учебных заведений.

 

Войти

Архив новостей

        июнь 2009        
ПнВтСрЧтПтСбВс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30          

Словарь все термины

Человеческие ресурсы — Персонал организации, характеризующийся достигнутыми уровнями компетенции, желаниями, мотивациями...

Реклама

 


Партнеры

© 2009– MR66 - поиск работы в Екатеринбурге. Все права защищены.
При использовании материалов и новостей портала гиперссылка на www.MR66.ru обязательна.


Продвижение - Garin Studio

Администрация сайта не несёт ответственности за размещаемый пользователями контент.

Правовая поддержка проекта «МОЯ работа»
Юридическая консультация «ALLINLAW»