Главная | Новости | Общество | Персоналии в кабинете министров – это вторично
Новость
Персоналии в кабинете министров – это вторично
«Нужно придерживаться Конституции РФ, которая говорит, что право формировать кабинет министров принадлежит премьеру, – убежден сенатор. – Но я уверен, что разумный глава кабинета после его утверждения Госдумой обязательно встретится с фракциями и примет к сведению их предложения относительно тех или иных министерских персон. Поскольку спрос ведется с председателя правительства, то и формировать свою команду надо ему самому».
«Считаю крайне неэтичным играть в игру «если бы премьером был я, я сделал бы министрами тех-то и тех-то», хотя свои предпочтения у меня тоже есть, – отметил Олег Пантелеев. – Но понятно же, что каждый руководитель фракции заинтересован пристроить своих людей в правительство, чтобы лоббировать свои интересы. Некоторые специально делают акцент на любимчиков народных масс, чтобы таким путем поднять себе рейтинг. Это элементарные политтехнологи».
По мнению сенатора, парламентарии должны участвовать в формировании структуры правительства: его министерств, направлений, агентств, комитетов. Кроме того, Госдума должна продумать контроль над деятельностью председателя правительства. «Например, пересмотреть практику отчетности премьера перед депутатским корпусом: один раз в год – мало. Нужно расширить практику общения депутатов с членами правительства, не ограничиваясь, как сейчас, рамками «правительственного часа» во время пленарного заседания палаты», – отметил член Совета Федерации.
Кроме того, считает он, можно приглашать председателя правительства на Совет Госдумы, поскольку представителя премьера там зачастую бывает недостаточно, а также на заседания думских комитетов, когда обсуждаются важные темы, чтобы решение значимых вопросов велось в текущем порядке руководством и председателями комитетов Госдумы с первым человеком правительства.
Согласовать новый режим общения с премьером, по мнению Олега Пантелеева, можно было бы при утверждении нового главы кабинета в Госдуме. «Главное – выстроить организационную работу правительства, а персоналии – это вторично. Есть много примеров, когда суперэффективный руководитель при плохой организации заваливал все дело», – резюмировал Олег Пантелеев.
