Главная | Статьи | "Почему Вы уходите с работы раньше всех?" - что ответить боссу.

Статья

"Почему Вы уходите с работы раньше всех?" - что ответить боссу.

"Почему Вы уходите с работы раньше всех?" - что ответить боссу.

Босс поймал вас на выходе из офиса в конце дня, в то время как ваши коллеги еще трудятся в поте лица.

«Разве это рано? Я и так перерабатываю»

Марина Миронова, заместитель генерального директора компании «Велес Персонал»: Ответ хорош тем, что это попытка диалога, а не просто заявление. Работник готов обсудить с руководителем свой график и те ожидания, которые имеются у начальника.

Елена Белякова, директор по развитию компании (HR) Capital: Здесь есть одно но. Если сотрудник накануне ушел с работы в 10 вечера, будет уместнее заранее сообщить руководителю о своих переработках и предупредить его о том, что сегодня он собирается уйти пораньше.

Вера Игнаткина, управляющий партнер компании AimToAction: Первое, на что стоит обратить внимание, - действительно ли это ранний уход сотрудника или нет. Если вы и правда перерабатываете, то лучше промолчать при таком вопросе, а в будущем обсудить с руководителем проблему переработок, так как рано или поздно они скажутся как на физическом и моральном состоянии сотрудника, так и на качестве работы.

«Зачем сидеть зря, когда вся работа сделана?»

Елена Белякова: Действительно, нет смысла сидеть в офисе и изображать бурную деятельность, если работа уже выполнена. Зачастую люди задерживаются на работе только потому, что не умеют планировать свое время или просто создают видимость трудового процесса. Если же в компании принят рабочий день до 6 вечера, а сотрудник уходит раньше, это неправильно. Все-таки работнику платят за полный рабочий день, а если он справляется с заданиями слишком легко и быстро, значит, он недозагружен, и это скорее недочет руководителя.

Вера Игнаткина: Шаблонный ответ, чаще всего отражающий правду. Даже если это так, стоит придерживаться правил внутреннего распорядка, иначе можно схлопотать дисциплинарное взыскание.

«Потому что я быстрее всех работаю»

Марина Миронова: В принципе, ответ логичен, но такое безапелляционное заявление способно вызвать критику начальника. Чем боле-е резко отвечает работник, тем сильнее желание дать ему отпор. И руководитель может заметить, что скорость - это хорошо, но качество главнее.

Вера Игнаткина: Возможно, это так, но скорее работнику нечего делать. Последствием такого ответа для него может стать то, что его должностные обязанности пересмотрят, добавят новые или переведут на сокращенный рабочий день и, соответственно, снизят зарплату. Также возможно, что сотрудник засиделся на этой должности и действительно всю работу выполняет быстро и на высоком профессиональном уровне. Если в планах повышение по службе, то нужно об этом поговорить с работодателем, а не уходить раньше, чтобы не получилась обратная ситуация.

«Вы хотите, чтобы я задерживался?»

Елена Белякова: С одной стороны, это прояснение ситуации, с другой - не самая лучшая формулировка. Отвечать вопросом на вопрос не совсем правильно. Можно было бы сначала сказать: «Я свою работу выполнил». А уже потом спрашивать начальника о его желаниях.

«Я ухожу ровно в 6, как и прописано в моем трудовом договоре»

Марина Миронова: По сути все правильно. Формально сотрудник всегда имеет право отказать начальству в переработке. Но такая форма ответа часто вызывает раздражение. Работнику необходимо выйти на диалог с руководителем и попытаться найти компромисс, а не использовать ультимативные заявления.

«Я и прихожу на работу раньше всех»

Вера Игнаткина: Если это действительно так (например, по определенным причинам: отвозите ребенка в детский сад, школу, зависите от расписания электричек и т. п.), то необходимо этот момент обсудить с руководителем заранее, чтобы в дальнейшем не было вопросов.

«У вас есть претензии к моей работе?»

Марина Миронова: Сотрудник ищет подтекст в вопросе и додумывает за руководителя его претензии. А шеф, быть может, ничего против него и не имеет. Работник не понимает, что конкретно хотел сказать руководитель вопросом, но тут же придумывает проблему из ничего.

Вера Игнаткина: Смелый ответ на вопрос. Можно узнать отношение руководителя к вашей работе. Будьте готовы услышать неприятную правду. Проработав свои ошибки, вы сможете улучшить свое положение в компании. Только надо понимать, что такой ответ должен прозвучать действительно в конце рабочего дня, а не в два часа пополудни. В этом случае объяснение будет выглядеть как издевка. Но будьте осторожны: услышав от начальника «нет», вы как бы выиграете в этой ситуации, а он, наоборот, проиграет. В дальнейшем такое положение дел может сыграть не в вашу пользу

«Простите, завтра уйду последним»

Марина Миронова: Неправильная реакция. Сотрудник идет на уступки, отказывается вступать в дискуссию, предпочитая принять выгодное боссу решение. Это позиция обиженного человека. Опять-таки получается, что работник сам для себя все понял: сначала он самостоятельно решил, что будет уходить раньше, а теперь - позже.

28 сентября 2010 г.
http://jobsmarket.ru

Тема недели

28.09.10 (Locale error: object or type not supported.)

Статьи

1 августа 2025

Подбор контактных линз в Москве: важность выбора и комфорта

Контактные линзы – это решение, которое открывает новые горизонты для людей, страдающих от нарушений зрения. В отличие от очков, они позволяют сохранить свободу движений и активный образ жизни. Подбор контактных линз в Москве требует особого внимания и профессионального подхода, чтобы обеспечить максимальный комфорт и безопасность для ваших глаз.

31 июля 2025

Ночные клубы и рестораны в Москве: идеальное сочетание

Москва – город, который никогда не спит. Ночные клубы и рестораны здесь заманивают своими атмосферными заведениями, уникальными концепциями и изысканными блюдами. Каждое вечернее время превращается в настоящую феерию, когда огни зажигают улицы, а шумные выкрики друзей переполняют улицы. В этом блестящем мегаполисе вы найдете множество красивых ресторанов, предлагающих как традиционную, так и современную кухню. Благодаря разнообразию, каждый может найти себе идеальное заведение для вечеринок, ужинов или романтических свиданий.

31 июля 2025

Установка стеклянных навесов: элегантное решение для вашего входа

Стеклянный навес над входом – это не только эстетически привлекательное, но и функциональное сооружение. Он служит защитой от дождя, снега и солнечного света, создавая комфортные условия для гостей и жителей дома. При этом установка стеклянного навеса подразумевает несколько этапов, начиная с планирования и заканчивая монтажом. В этой статье мы подробно рассмотрим ключевые моменты, которые нужно учесть при установке такого навеса.

20 июля 2025

Организация мероприятий: аренда залов для корпоративов

Каждое корпоративное мероприятие — это не просто встреча сотрудников, это возможность укрепить командный дух, обсудить рабочие вопросы и просто отдохнуть от повседневной рутины. Правильная организация таких событий включает в себя многие аспекты, начиная от выбора места и заканчивая созданием комфортной атмосферы. Если вы планируете провести корпоратив на 100 человек, важно обратить внимание на несколько ключевых моментов.

15 июля 2025

Связь с клиентами и обработка заявок на квартиры в Севастополе

Приобрести квартиру в Севастополе купить – важное решение, к которому стоит подойти со всей серьезностью. Каждый клиент стремится получить наиболее полную информацию о вариантах, поэтому налаженная связь с покупателями становится ключевым аспектом в успешной обработке заявок. Без надежной коммуникации даже самые выгодные предложения могут быть упущены, так как покупатели могут не дождаться необходимой информации или, не получив ответа, обратиться к конкурентам.

5 июля 2025

Регистрация кассы услуги как залог надежной торговли

Современные технологии значительно упростили процесс покупок для пользователей. На сайте регистрация кассы услуги позволяет быстро, следует правильно завершить процесс покупки, чтобы получить все необходимые документы и избежать неприятных ситуаций в будущем. Пройдёмся по некоторым ключевым этапам и нюансам данного процесса, чтобы вы смогли эффективно реализовать ваши планы.

25 мая 2025

Надежный онлайн-помощник в вахтовом трудоустройстве

13 мая 2025

Надежный онлайн-помощник в вахтовом трудоустройстве

Российский рынок труда, особенно в удаленных регионах, предъявляет особые требования к подбору персонала. Сервис hh Навахту ру создан для эффективного решения этой задачи, соединяя квалифицированных соискателей и компании, нуждающиеся в надежных сотрудниках для работы вахтовым методом. Он специализируется на трудоустройстве в промышленные и производственные компании, учитывая специфику найма персонала в отдаленных уголках России.

26 сентября 2024

Удаленная работа - современные реалии и преимущества

Удаленная работа, или работа на дому, стала важной частью нашей жизни, особенно в последние годы. С развитием технологий и изменением бизнес-процессов, многие компании начали рассматривать гибкие форматы работы как альтернативу традиционным офисам. Этот подход имеет свои плюсы и минусы, но однозначно изменил представление о трудовой деятельности.

22 июля 2024

Что может содержать письмо из налоговой для физического лица?

Узнайте, какой площади соответствует 1/8 доли в квартире, чтобы правильно рассчитать количество квадратных метров вашей доли в жилье. 

 

Войти

Архив статей

        август 2025        
ПнВтСрЧтПтСбВс
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Словарь все термины

Штрафные санкции — Предусмотренные договором, контрактом штрафы за нарушение условий или обязательств.

Реклама

 


Опрос все опросы

Вы ощущаете себя счастливым (-ой) на работе?

Партнеры

© 2009– MR66 - поиск работы в Екатеринбурге. Все права защищены.
При использовании материалов и новостей портала гиперссылка на www.MR66.ru обязательна.


Продвижение - Garin Studio

Администрация сайта не несёт ответственности за размещаемый пользователями контент.

Правовая поддержка проекта «МОЯ работа»
Юридическая консультация «ALLINLAW»